体系成才

曾经有这样一句话：“学好数理化，打遍天下都不怕！”，现在的你还指望学好某一项技术就能够打遍天下吗？不行了。要成为团队中优秀的一员是需要条件的，不仅仅是你会办事会说话，更多的是：你要有追求，你要有爱心，肯分享，并用行动来实践证明；而不是处处表现自己多牛×，在什么什么地方贡献最大，那样只会让人瞧不起。

我们应该追求在团队中独当一面；只要能够，去关心和帮助团队中所有的人；放开心胸分享收获的喜悦，失败的教训。

拿技术上的追求来说：要对所学的知识有一个清晰的认识。比如你非常精通JS，你需要知道的不仅仅是它有哪些用途，还要明确：它在前端技术中处于什么样的位置，它将来可能走向何方。

当通过以点带面的方法精通某一技术的时候，我们这些默默无闻的Coder们要有更高的视野。

在两年前，还没有几个人知道前端开发工程师是个什么玩意儿，可是现在你去看看前端工程师的招聘广告都需要哪些能力？如果目标是成为一名合格的前端工程师。那么，就需要以前端领域的某项技术为起点，将自己的知识面辐射进前端开发的相关领域。你要懂的不仅仅是一点，而是掌握一套体系。这应该成为想做前端工程师的朋友的努力方向。更高的目标是：你在这一领域中应该占据什么样的位置。

我们不断去追求卓越，不断的去拓宽视野，不断的尝试实践，那Coder们就没有必要去迷茫，没有必要去为工作的前途担心。成为某一领域的优秀人才不是所有人都能做到的，请坚信你我会是其中之一。

即使你不能在某一领域面面俱到，请不要忘记你是生活在一个团队，一个群体之中。这个群体可以赋予你三头六臂，一个有大牛儿潜质的人不能成为孤家寡人。只要你用心发现，里面的每个人都很可爱，都值得你去感激去珍惜。

如果我们这样做了，那可以期待的是：在不久的将来，当我们到30岁35岁的时候，我们不会为工作而担心，也不会为转型而苦恼。一个Coder的价值才得到完整而又真实的体现！

这就是我说的体系成才：不在某项技术上固步自封，将你的技术拓展到一个领域，打出一套组合拳！

将近两年以来，我的大部分时间都是在紧张的开发中度过的。两年中，既从事技开发又做管理。公司曾经的技术部只有两个人，发展到9人，到现在的7人，几乎清一色的应届毕业生，我们一起成长，走到现在。我对这里面所有的成员心怀感激，包括我自己。感谢你们！感谢公司给我从事管理的机会！虽然个人在07年感觉不是很适应，但是我和大家一起坚持过来了，我坚信，只要肯付出，我们必定会有美好的收获！

这是我在蓝色理想论坛第一次正式发表主题贴，以后每周我会抽出时间发表一篇技术与管理相关的主题贴，并同步发表在个人博客中。比如本文技术方面尚未明确的问题：JS原型继承、闭包、事件处理机制、管理体会等，阐述本人的理解与体会，与大家共同探讨交流。蓝色理想，是我经常来的网站，知道里面有许多大牛儿，期待成为你们的朋友，我们共同交流，并欢迎大家对我的本文的观点发表意见。

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出处：蓝色理想
责任编辑：moby

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