《你也能拿高薪——名企面试自助手册》

作者：名企面试研究小组
译者：
定价：20.00
页码：215
开本：32开
出版时间：2004-08-01 

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 　　身怀绝技的您，可能平时疏于面试辅导，所以竟然常常会不幸地被挡在名企门外，是不是很郁闷？笔试、面试时有没有什么经验来避免错失良机？本书正是为了解决您的这些烦恼而来！本书不仅精心收集整理了各种面试技巧，还收集了各大公司的笔试、面试真题。有了这本书，您就可以在公司笔试面试时，真正地大展身手了！
　　本书为致力进入名企的面试准备者度身打造，同样也适合于喜欢智力游戏的爱好者、喜欢思考的朋友。  
 
目录
第1篇　实践篇
第1章　名企笔试真题精选 3
1．蓝色巨人
1．——IBM笔试面试题目 4
2．IBM社会招聘笔试题 7
3．软件业巨无霸
1．——微软笔试面试题目 8
4．硬件巨头
1．——Intel笔试面试题目 23
5．全球最大的数码影像供应商之一
1．——友立资讯笔试题目 30
6．全球四大咨讯公司之一
1．——普华永道PWC笔试题目（作文） 30
7．国内通信领域的著名高科技骨干企业
1．——大唐电信DTT笔试题 30
8．中国网络通信有限公司
1．——网通笔试题 31
9．全球少数掌握完整PC零组件技术的全方位IC设计的台湾公司
1．——扬智（科技）笔试题目 33
10．我国汉字处理软件中惟一向微软授权技术的软件企业
10．——汉王笔试题 36
11．高通笔试题 38
12．全球前五大专业IC设计公司
10．——威盛笔试试题 39
13．飞利浦笔试试题 42
14．大唐面试试题 42
15．北京信威通信技术股份有限公司面试题 43
16．著名的国内手机制造商
10．——东信笔试题目 43
17．中国最重要的电信设备和全面电信解决方案供应商之一
10．——阿尔卡特（中国）的面试题目 43
18．世界最大的日用消费品公司之一
10．——宝洁公司（P&G）面试题目 44
19．世界著名汽车零配件供应商，世界五百强企业
10．——Delphi笔试题目 47
20．中软总公司旗下企业
10．——中软融鑫笔试题 52
21．Hongkong Bank笔试题 53
22．著名的资讯企业
10．——A.T. Keaney笔试题 54
23．全球最大的企业之一
10．——Shell company笔试题 54
24．中国国际金融有限公司CICC笔试题 54
25．全球著名咨询企业
10．——KPMG笔试题 55
26．香港电信笔试题 58
27．国内最大的证券公司之一
10．——国泰君安笔试题 59
28．中国电信市场的主要供应商之一
10．——华为笔试题 59
29．全世界最大的五大会计事务所之一
10．——德勤笔试题 59
30．Briny笔试题 60
31．高科技大型企业
10．——广东北电面试题目 61
32．世界最大的化妆品公司之一，世界五百强企业
10．——L'ORéAL的笔试题 62
33．广州本田汽车有限公司笔试题 63
34．著名的台湾IT企业
10．——明基面试问题 63
35．美国著名IT设备供应制造商
10．——凹凸电子软件笔试题 64
36．全球EDA业界的巨头
10．——Avant! 微电子EE笔试题 65
37．奇码数字信息有限公司笔试题 65
38．中国著名IT企业
10．——联想笔试题 65
39．全球第三、欧洲第一的大半导体企业
10．——意法半导体软件试题 66
40．特大型企业
10．——普天C++笔试题 69
41．日本著名企业
10．——Sony笔试题 70
42．世界领先的存储管理软件供应商
10．——维尔VERITAS软件笔试题 73
第2篇　强化篇
第2章　数学趣题解析 77
1．分酒类问题 78
2．游戏中的分配问题 84
3．数字问题 87
4．其他趣味数学 91
5．趣味图形 96
6．其他图形题 99
第3章　逻辑推理 104
1．什么是逻辑推理过程 105
2．接触一个逻辑推理问题 105
3．经典推理题目 106
第4章 脑筋急转弯 127
1．化尴尬为幽默 128
2．突出的娱乐效果 128
3．人际关系的融合剂 129
4．不同性格下的思维模式 129
5．突破思维定势 130
6．脑筋急转弯和面试 131
第3篇　技巧篇
第5章　面试策略 139
1．怎样获得面试机会 140
2．面试前的准备 141
3．面试中的举止 142
4．面试攻略 146
第6章　面试应答技巧及范例 151
1．12种面试的提问方式 151
2．面试时答复问题的技巧 156
3．面试前必须准备的问题 158
4．可以向面试者提出的问题 161
5．中文面试问题回答范例 161
6．常见面试问题及部分参考回答 170
7．关于应届大学毕业生的潜力等方面的应答 171
8．关于是否胜任工作以及对服务单位忠诚度等方面的应答 173
9．关于背景、能力与素质等方面的应答 178
10．关于过去的品性和工作态度等方面的应答 182
第7章　英语面试问题及分析 187
1．英语面试常见问题（一） 188
2．英语面试常见问题（二） 192
3．英语面试常见问题（三） 194
4．英语面试常见问题（四） 196
附录A　英文简历之实用语句 200
附录B　常用招聘网址 214

前言
　　进入著名企业，是大多数求职者的重要目标。能够成功进入著名企业的求职者，自然拥有更多的机会，也会更早地驶入成功职业生涯的快车道。
　　究竟是什么样的人能够进入这些高薪企业呢？带着这个疑问，我们进行了精心的调查和研究。调研分为以下三部分进行。
进入名企的求职者
　　进入名企的求职者，名牌大学的学生占了比较大的比例。但是，普通学校毕业的学生，在这里也有用武之地。我们走访了来自清华、北大、上海交大、复旦等名校的一些成功的求职者，也采访了名企中来自普通高校的一些毕业生，发现他们成功求职的背后，有一个共同的特点：准备充分，有的放矢。这些人可谓是一群“有心人”，他们大都在大三甚至更早就开始了自己的“职业规划”，有目的地收集整理相关名企的试题、信息，打探它们的用人要求、喜好，培养自己相关的能力。他们同时是一批思维活跃的人，往往不固守成规，言谈中跳跃着智慧的火花。
名企的招聘者
　　名企的招聘者，并不非常看重求职者的教育背景，他们看重的是应聘者的创造力、想像力、合作精神，尤其是个性品质与工作技能的关系。他们认为：高素质的员工必须具备优秀的个性品质与良好的工作技能。前者是经过长期教育、环境熏陶和遗传因素影响的结果，它包含了一个人的学习能力、行为习惯、适应性、工作主动性等。后者是通过职业培训、经验积累而获得的，如专项工作技能、管理能力、沟通能力等，两者互为因果。
竞争中的“失意”者
　　在我们的调研中，我们还走访了一些竞争中的“失意”者。他们中不乏优秀的人才，但是，他们在竞争之路上，显然要比上述“成功”者多走许多弯路。在和他们的交流中，他们大都会感慨：动手过晚、准备不足、目的性不强、对相关企业了解太少、对企业招聘流程不熟悉等是他们失败的根源。
　　“如果有一本在这方面指导性较强的图书，我想我可能不会在当年落败。”不少求职者这样对我们说。
　　而这，就是促成本书的动力和原因。我们希望通过精心收集整理的各个名企的面试题目，让求职者有针对性地了解在求职第一道门槛上的部分“内幕”；我们也希望通过这本精心编辑的名企面试自助手册，能够让求职者更多一份自信和坦然。在我们收集整理的过程中，很多网友无私贡献了他们的资料，为后来者提供了宝贵的经验，在此衷心地感谢他们！
　　如果你出身普通，必须靠自己闯出一条血路；如果你不满现状，必须靠自己改变周遭环境，那请读一读本书，希望我们这本书有助于你早日踏上职业生涯成功路！

　　　　　　　　　　　　　　　　　　名企面试研究小组
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2004.02

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出处：蓝色理想
责任编辑：donger